Junior Controller (m/w/d)
AT, DornbirnDie Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.
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Sie starten im Operation Controlling der Zumtobel Group, das u.a. die Bereiche der Produktion, Logistik und Qualität beinhaltet. Sie werden Schritt für Schritt eingearbeitet und übernehmen nach einer Einarbeitungszeit inkl. Schulungsplan eigenverantwortlich folgende Aufgaben:
- Sie arbeiten bei Monats- und Jahresabschlüssen mit und übernehmen sukzessive wesentliche Aufgaben (z.B. Lagerbewertung, Transferpreise, Abgrenzungen, etc.).
- Sie führen die Produktkostenkalkulation durch, sind Ansprechpartner und in enger Abstimmung mit anderen Fachbereichen.
- Sie nehmen Ihre Rolle als Business Partner wahr, indem Sie betriebswirtschaftlicher Partner für das Management ebenso wie für den Fachbereich sind. Darunter fallen beispielsweise MOB-Analysen oder die Aufbereitung von Business Cases.
- Für Ihren Bereich sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Reports und Analysen ebenso wie für das Budget und Forecasts.
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Sie sind hochmotiviert, neugierig und absolut überzeugt durch diese Einstiegsposition Ihre Karriere als Controller zu starten, da Sie leidenschaftlich gerne mit Zahlen arbeiten.
- Sie bringen einen betriebswirtschaftlichen- oder Wirtschaftsinformatik-Abschluss, bevorzugt mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, mit (Matura und/oder Studium)
- Sie haben Praktika im Bereich Controlling vorzuweisen, idealerweise im Controlling eines internationalen Konzerns und begeistern sich für IT-Systeme.
- In Englisch sind Sie topfit, schriftlich wie mündlich. Zudem verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse.
- Sie besitzen ausgezeichnete Excel Kenntnisse.
- Sie sind eine proaktive, kommunikative Persönlichkeit mit hohen analytischen Fähigkeiten, überzeugen durch Ihre effiziente, selbständige, Hands-On- Arbeitsweise und durch Ihren Ehrgeiz.
- Sie überzeugen sowohl durch Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten als auch durch Ihre ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit.
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung.
- Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem innovativen und bestärkendem Unternehmen.
- Großartiges Team, dass Ihnen in jeder Situation den Rücken stärkt.
- Erfolgreicher, internationaler Konzern.
- Individuelle Optionen, um eine gesunde Work-Life-Balance sicherzustellen.
- Umfassende Vergünstigungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Die Zumtobel Group: ein Unternehmen mit vielen Benefits
Klingt das für Sie nach einer interessanten Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 51.314,-/p.a. orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.
T +43 664 80892 2016
Gut für Ihre Karriereplanung Gemeinsam entdecken wir neue Arbeitsfelder. Unser Mentoring Programm unterstützt Sie bei der Entfaltung Ihres Potenzials.
Internationale Perspektive Werden Sie Teil eines Netzwerks aus Kreativität und Hightech; verwirklichen Sie Ihr Potenzial in einem Ecosystem aus multinationalen und interkulturellen Teams.
Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticaloptionen ermöglichen Ihnen Harmonie zwischen Work und Life zu schaffen.
Offene und respektvolle Kultur Arbeiten bei der Zumtobel Group bedeutet, Teil einer offenen Unternehmenskultur zu sein, basierend auf den Werten des Gründers Dr. Walter Zumtobel.